Nhà tuyển dụng không chấm con số cuối mà chấm cách chia bài toán và lý do cho từng giả định. Quy trình bốn bước: làm rõ đề → chia nhỏ và ước lượng từng phần → giải thích giả định lớn nhất → kiểm tra lại độ hợp lý.
1. Làm rõ đề: đếm quần đang sở hữu (không phải bán ra mỗi năm), chỉ tính người đang sống ở TP.HCM, không tính hàng tồn trong cửa hàng. Hỏi thêm: TP.HCM theo địa giới sau sáp nhập 1/7/2025 (gồm cả Bình Dương, Bà Rịa – Vũng Tàu, khoảng 14 triệu dân) hay địa giới cũ (khoảng 9,5 triệu)? Ở đây chọn địa giới mới.
2. Chia theo nhóm người, vì mỗi nhóm có thói quen mặc khác nhau:
Dân số TP.HCM ≈ 14 triệu (giả định)
- Trẻ em < 15 tuổi (~20%) ≈ 2,8 triệu × 40% có jean × 2 chiếc ≈ 2,2 triệu
- 15–40 tuổi (~45%) ≈ 6,3 triệu × 85% có jean × 4 chiếc ≈ 21,4 triệu
- Trên 40 tuổi (~35%) ≈ 4,9 triệu × 50% có jean × 2 chiếc ≈ 4,9 triệu
Tổng ≈ 28–29 triệu chiếc3. Giải thích giả định lớn nhất: nhóm 15–40 tuổi chiếm khoảng ba phần tư kết quả, nên số "4 chiếc/người" là giả định cần nói rõ lý do — vd đi làm văn phòng, công nhân và sinh viên mặc jean thường xuyên, mỗi người có vài chiếc để thay.
4. Kiểm tra lại: khoảng 2 chiếc mỗi người dân tính trung bình — nghe hợp lý. Nếu ra 300 triệu thì chắc chắn có giả định sai.
Lưu ý: nói to từng bước khi tính, làm tròn số cho dễ nhân, và cuối cùng chỉ ra giả định nào ảnh hưởng mạnh nhất tới kết quả. Đó là phần cho thấy tư duy của bạn.