Career & Non-TechNhà PV muốn nghe: bạn phản hồi mang tính xây dựng — riêng tư, cụ thể, kèm giải pháp — chứ không mơ hồ hay công khai làm mất mặt.
Tránh: né tránh phản hồi vì sợ va chạm.
Trả lời mẫu: "Tôi đưa phản hồi trong 1-1, nói cụ thể về vấn đề chứ không về con người, và luôn kèm một hướng cải thiện. Ví dụ thay vì \"code khó đọc\", tôi nói \"hàm này dài 200 dòng, tách ra theo bước sẽ dễ test hơn\". Cách này giúp người nghe tiếp thu mà không thấy bị tấn công."
What they're assessing: that your feedback is constructive — private, specific, with a solution — not vague or publicly embarrassing.
Avoid: dodging feedback to avoid friction.
Sample answer: "I give feedback in a 1-on-1, specific to the issue not the person, always with a path to improve. Instead of \"this code is hard to read\", I'd say \"this 200-line function would be easier to test if we split it by step\". That way it lands without feeling like an attack."