Luôn frame theo hướng tích cực: tìm challenge mới, phát triển kỹ năng — không bao giờ nói xấu công ty cũ.
TUYỆT ĐỐI tránh nói xấu sếp, đồng nghiệp, hoặc công ty cũ. Ví dụ: "Tôi muốn phát triển sang lĩnh vực fintech, còn công ty cũ tập trung marketing."